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    • 危机保障体系的动员机制

      事件的忽然性,要求危机保障具有快速动员能力,在传递命令、组织生产、筹措物资、支援前线等方面,做到快速反应。后勤力量动员一般包括物资动员、交通运输动员、医疗卫生动员、后勤科技动员、后勤应急人力动员等方面。物资动员机制的基本任务是进行物资普查,...

    • 新产品开发组织的特征

      创新需要激情,避免纯理性;需要分权,否定集中;需要更多的激励和容忍,抛弃限制和惩罚;需要竞争,避免按章行事。创新的特点决定了新产品开发组织与一般治理组织相比具有其突出的特点,新产品开发组织要具备简单的人际关系,高效、快速的信息传递系统,较高...

    • 梅菲的定律

      在对梅菲定律进行研究之后,引申出两方面的结论:(1)“怕什么就来什么”。生活中有很多这样的事情,所以有民间所说的“祸不单行”“人在倒霉的时候,喝凉水都塞牙”等。比如说,很多人在一起等待测试,而单单第一个就是...

    • 我国知识产权行政复议与行政诉讼

      对于知识产权行政执法的监督,主要有行政复议和行政诉讼两种形式。例如当事人(尤其是侵权人)不服知识产权行政处理决定的,可以选择申请行政复议,不服复议决定的,可以提起行政诉讼;也可以不经行政复议,直接向人民法院提起诉讼。假如在法律规定的期限内,...

    • 走出流程困境

       走出流程困境 困境一:除了再造的提倡者,其他人将信将疑,缺乏热情。倡导变革总是困难的,无怪乎中国有句老话始作俑者岂无后乎?历史上的变革者大多是悲剧性人物即便到了今天这样一个布满变革精神的时代,大多数人依然对进进一种他们全然不知的...

    • 市场部工作总结

      结束了一段时间的工作之后,每个企业都要进行必要的工作总结,检查业绩指标的完成情况,认真总结经验教训,减少今后的工作失误,从而继续保持企业良好的发展势头。而市场部作为企业重要中一个重要的部门,必然也应该进行工作总结,其工作总结主要包括工作回顾...

    • 和谐共赢安全管理的原则

      “和谐共赢”原则表明安监工作与企业步调一致,熟悉统一,实现互动,共赢体现了以人为本的科学发展看。要培育企业自我治理、自我完善、自我发展的安全文化,才能够从根本上解决企业治标不治本的问题,才能使企业走上依法治理、标本兼治的健康轨道...

    • 品牌包装设计原则

       品牌包装设计原则 要使品牌包装达到美化产品,促进产品销售的目的,就要遵循定的品牌包装设计原则。 一、新颗别致现在商品市场就如浩瀚的海洋,商品琳琅满目,令人目不暇接,因此没有时代感,缺乏自我形象的品牌包装形象,就没有吸引力。而...

    • 如何激发生产员工的学习欲望

      要在工作中真正做到学以致用,真正做到发挥所长,不断地激发出创意和学习其他专业的动力,并不是一件轻易的事,大部分人都会安于现状。通过下面几种方式的设计,可以让人比较轻易接受挑战,在工作中作一些突破性的改善。 升等晋级考试激发生产员工学习欲...

    • 行政宿舍的分类

       行政宿舍的分类 企业员工宿舍是由企业建设或提供,由企业总务科(处)负责治理的企业员工住宅。企业员工宿舍的一般分类有:单身集体宿舍、“倒班宿舍”(供三班倒的员工休息的宿舍)、临时宿舍、出租宿舍、企业家属住宅等。这些不同...

    • 让设计进入高层的议事日程

      要使企业高度重视设计,最主要的是企业的高层领导要重视设计。在一些企业中,由于设计得不到治理者尤其是高层治理者的重视,很轻易引起各部门的设计各自为政,设计缺乏一个统一的标准,导致企业无法达成一个对外一致的形象。更为严重的是,由于企业没有专门人...

    • 流程再造的反思

       流程再造的反思 尽管许多大公司加进了流程再造行列,但他们是为了修补在市场的风浪中打得千疮百孔的企业大船呢,还是为了能在明天的市场大洋中乘风破浪而建造一条全新的巨舰?答案是不容乐看的。 对美国一些大企业的高层经理们的调查显示,...